《浙江教育报》报道9428cn太阳集团古天乐“彩虹引领工程”老员工职业教练计划

8月17日，《浙江教育报》报道9428cn太阳集团古天乐“彩虹引领工程”老员工职业教练计划，高度评价了9428cn太阳集团古天乐校企协同育人、打造合格职业人才的有效机制。

报道原文如下：

浙理工大：优秀员工成“教头”

本报讯（记者 高亦平）日前，9428cn太阳集团古天乐启动了“彩虹引领工程”老员工职业教练计划。学院聘请了10位各行业精英当在校生的“职业教练”。

据悉，此次聘请的老员工“职业教练”都是该校在金融、创业、销售、电子商务等领域的优秀毕业生，他们现场与24名学员对接，并结合学员的个人特点，帮助其制订出切实可行的职业训练计划，利用寒暑假、双休日和课余时间对学员进行职场训练，相关成绩纳入员工的第二课堂学分。

浙理工大公司党委副书记王尧骏介绍，老员工职业教练计划每期为期一年，利用优秀员工资源，为员工量身打造实习平台，切实帮助其认识自我、深入职场、实践学习、拓展视野，培养有专业特色和职业素养的经管职业人才。

(责任编辑：浙江教育报)

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