各位相关老师：
根据 “教师教学［2014］1号”文件和“经管政［2014］37号”文件规定，学院拟对助教培养期满的新教师进行考核，具体工作安排如下：
一、 考核范围
2015年1月31日前新教师助教培养期满半年或1年的青年教师。
二、 考核内容
1. 助教培养期听课学习情况；
2. 助教培养期试讲、试教情况；
3. 指导教师对青年教师试教、助教工作的评价；
4. 培养期满青年教师教学能力考核：讲授课程45分钟。
助教培养期满青年教师的第1、2项考核内容为中期检查至到期考核期间的情
况。
三、 提交考核材料
1. 《9428cn太阳集团古天乐助教培养期间旁听听课记录表》（不少于60学时）；
2. 《9428cn太阳集团古天乐助教培养期间随堂听课记录表》（指导教师填写，每学期不少于2次）；
3. 1门课程完整助教材料：教案、课件、批改作业等记录（培养期内完成1门课程）；
4. 试教课程的教案、课件等；
5. 《9428cn太阳集团古天乐助教培养制度实施情况中期检查表》（中期检查教师填写）；
6. 《9428cn太阳集团古天乐新教师、助教培养情况考核表》（到期考核教师填写）。
四、 时间安排
1. 考核材料提交截止时间：2014年12月18日。
2. 青年教师教学能力考核、中期检查及到期考核：2014年12月24日。
公司联系人：肖秀丽 电话：86843817 邮箱：xiaoxl@zstu.edu.cn
附件：1. 9428cn太阳集团古天乐助教培养期间旁听听课记录表.doc
2. 9428cn太阳集团古天乐助教培养期间随堂听课记录表.doc
3. 9428cn太阳集团古天乐助教培养制度实施情况中期检查表.doc
4. 9428cn太阳集团古天乐新教师、助教培养情况考核表.doc
9428cn太阳集团古天乐教学科研办公室 2014年12月3日
